Accompagnement

Pour permettre de maximiser les opportunités et favoriser votre embauche par une entreprise en région, le programme Un emploi en sol québécois collabore avec plusieurs organismes offrant des services de soutien individuel et un accompagnement personnalisé aux personnes immigrantes cherchant un emploi dans leur domaine de compétences.

Vous pourrez notamment les consulter pour préparer votre projet de régionalisation ou développer votre employabilité, améliorer votre curriculum vitae (CV) ou encore vous exercer pour vous démarquer en entrevue, par exemple.

Vous trouverez ici plusieurs ressources pour réussir votre projet d’intégration en emploi, au Québec. Revenez régulièrement, car des partenaires pourraient s’ajouter!

Regroupe les forces de trois organismes montréalais spécialisés en immigration, soit PROMIS, Collectif et ALPA. Ces organismes ont acquis une expertise en régionalisation de l’immigration et accompagnent les personnes immigrantes qui désirent travailler à l’extérieur de Montréal en comptant sur l’appui de près de 100 partenaires répartis à travers le Québec.

	Offre des programmes en employabilité novateurs pour une clientèle de 15 ans et plus afin de faciliter l’intégration sur le marché du travail et le développement de compétences.

Offre des programmes en employabilité novateurs pour une clientèle de 15 ans et plus afin de faciliter l’intégration sur le marché du travail et le développement de compétences.

Offre des services en employabilité et en orientation adaptés à une population diversifiée. Des services sont aussi offerts sur demandes tels le programme « Nouvelles Racines » pour les demandeurs d’asile et les programmes d’alternance Travail-Études.

Organisme à but non-lucratif qui accompagne les personnes dans leurs défis d’intégration au marché du travail en offrant des services d’aide à la recherche d’emploi et en orientation professionnelle. Notre objectif est le développement du pouvoir d’agir des personnes dans leur vie professionnelle et d’offrir des services de qualité répondants aux besoins émergents. Nos valeurs sont la qualité des services, la responsabilité sociale, l’expertise, l’inclusion, la diversité ainsi que la collaboration.

Peu importe votre âge et vos défis professionnels, il est possible de rêver votre « à venir ». L’accompagnement d’OPJ vous aide à donner une direction, un sens à votre vie professionnelle. Services d’aide à l’emploi gratuits et bilingues

Organisation qui valorise l’apport de la diversité culturelle à notre société en favorisant le partage entre les différentes communautés d’ici ou d’ailleurs. Convaincue que « la diversité, c’est du monde », Actions interculturelles favorise l’intégration socioculturelle et économique des personnes immigrantes ainsi que des Canadiens d’origine, à l’échelle locale, provinciale et nationale. Actions interculturelles gère des subventions salariales qu’elle offre aux entreprises dans le cadre des programmes d’employabilité.

Regroupement des Jeunes Chambres du Commerce du Québec (RJCCQ), la Jeune Chambre Tunisienne du Q

Finaliste pour meilleure jeune chambre de l’année à sa première année d’existence en 2017, la JCTQ organise plus d’une vingtaine d’événements par année et offre plusieurs avantages et services à ses membres. La mission de la JCTQ est de s’engager à offrir des opportunités de réseautage professionnel, de supporter le développement de carrière des jeunes entre 16-40 ans ainsi qu’à solidifier les liens d’affaires entre la Tunisie et le Canada.

Fondée en 1892, Mission Bon Accueil est devenue la plus grande porte d’entrée pour venir en aide aux Montréalais dans le besoin. Plusieurs programmes de soutien sont offerts aux personnes en situation d’itinérance, aux jeunes mères, aux familles démunies et aux jeunes en difficultés. La Mission vise à donner de l’espoir par des actions concrètes et des solutions efficaces.

La JCCKQ accompagne et encadre les jeunes entrepreneurs, cadres, professionnels et étudiants québécois et congolais âgés de 18 à 40 ans dans leurs projets afin de favoriser leur intégration et réussite au Québec et en République démocratique du Congo.

Réseau canadien des entreprises d’entraînement

Les entreprises d’entraînement proposent une formule d’apprentissage dans un contexte simulé qui permet le développement de compétences en vivant la réalité d’une entreprise et en y assumant des responsabilités professionnelles. Il s’agit d’un moyen concret de mettre en pratique ses compétences et d’obtenir une référence crédible pour intégrer plus facilement le marché du travail du Québec. De plus, dans certaines circonstances, les participants peuvent recevoir une allocation de formationgrâce à l’aide financière d’Emploi-Québecsous réserve de la disponibilité budgétaire.

Découvrez les différentes entreprises d’entraînement partenaire du programme Un emploi en sol québécois.

Réseau canadien des entreprises d’entraînement

Les entreprises d’entraînement proposent une formule d’apprentissage dans un contexte simulé qui permet le développement de compétences en vivant la réalité d’une entreprise et en y assumant des responsabilités professionnelles. Il s’agit d’un moyen concret de mettre en pratique ses compétences et d’obtenir une référence crédible pour intégrer plus facilement le marché du travail du Québec. De plus, dans certaines circonstances, les participants peuvent recevoir une allocation de formation grâce à l’aide financière d’Emploi-Québec sous réserve de la disponibilité budgétaire.

Découvrez les différentes entreprises d’entraînement partenaires du programme Un emploi en sol québécois.

Centre-conseil en emploi et en développement de carrière reconnu dans la région de la Capitale-Nationale, Option-travail vous aide à propulser votre carrière! Que ce soit pour votre développement professionnel ou vos démarches de recherche d’emploi, notre équipe de conseillers détient toute l’expertise pour vous accompagner. Informez-vous sur nos services gratuits via le www.optiontravail.com

Depuis près de 15 ans, le C.A.R.E. Montmagny-L’Islet a développé un service-conseil en gestion des ressources humaines afin de soutenir et conseiller les entreprises de la région en ressources humaines et pour les accompagner dans le développement de leurs équipes de travail.

Accompagnement

Merci à nos partenaires